సరైన అర్హతలు లేని ఉపాధ్యాయుల నియామకాలపై సుప్రీంకోర్టు ఆగ్రహం

విద్యార్థుల భవిష్యత్తుతో ఆటలాడొద్దని త్రిసభ్య ధర్మాసనం హెచ్చరిక

ఉపాధ్యాయ నియామకాలు పూర్తిగా నిబంధనలకు లోబడే జరగాలని స్పష్టం

అనర్హుల నియామకాలపై తీవ్ర అభ్యంతరం

పాఠశాలలు, కళాశాలల్లో సరైన అర్హతలు లేని వారిని ఉపాధ్యాయులుగా నియమించడంపై సుప్రీంకోర్టు త్రిసభ్య ధర్మాసనం తీవ్రంగా ఆక్షేపించింది. విద్యా వ్యవస్థలో నాణ్యతను కాపాడటం అత్యంత ముఖ్యమని స్పష్టం చేసింది. ఉపాధ్యాయ నియామకాల్లో కఠిన నిబంధనలు తప్పనిసరిగా అమలు చేయాలని తెలిపింది.

అర్హతలు లేని వారిని ఉపాధ్యాయులుగా నియమించడం వల్ల విద్యార్థుల భవిష్యత్తు ప్రమాదంలో పడుతుందని ధర్మాసనం ఆందోళన వ్యక్తం చేసింది. విద్యార్థులకు నాణ్యమైన విద్య అందించడం ప్రతి విద్యా సంస్థ బాధ్యత అని గుర్తుచేసింది.

RTE, NCTE, UGC నిబంధనలు తప్పనిసరి

విద్యా హక్కు చట్టం (RTE) నిబంధనలను తప్పనిసరిగా పాటించాలని సుప్రీంకోర్టు స్పష్టం చేసింది. నేషనల్ కౌన్సిల్ ఫర్ టీచర్ ఎడ్యుకేషన్ (NCTE), యూనివర్సిటీ గ్రాంట్స్ కమిషన్ (UGC) నిర్దేశించిన మార్గదర్శకాలకు అనుగుణంగానే ఉపాధ్యాయ నియామకాలు జరగాలని తెలిపింది.

విద్యా సంస్థలు తమ ఇష్టానుసారం నియామకాలు చేపట్టరాదని హెచ్చరించింది. ప్రతి నియామక ప్రక్రియలో నిర్ణీత అర్హతలు ఉండాలని పేర్కొంది.

నిబంధనలకు విరుద్ధంగా నియామకాలు జరిగితే విద్యా ప్రమాణాలపై ప్రభావం పడుతుందని తెలిపింది.

TET, NET అర్హతలపై స్పష్టత

ఉపాధ్యాయ పోస్టులకు దరఖాస్తు చేసుకునే అభ్యర్థులు అవసరమైన అర్హతలు కలిగి ఉండాలని సుప్రీంకోర్టు పునరుద్ఘాటించింది.

సంబంధిత పోస్టులకు అవసరమైన సందర్భాల్లో అభ్యర్థులు టీచర్ ఎలిజిబిలిటీ టెస్ట్ (TET) లేదా నేషనల్ ఎలిజిబిలిటీ టెస్ట్ (NET) ఉత్తీర్ణులై ఉండాలని స్పష్టం చేసింది.

అర్హత పరీక్షలు ఉపాధ్యాయుల నాణ్యతను నిర్ధారించేందుకు ముఖ్యమైనవని తెలిపింది. విద్యార్థులకు బోధించే వ్యక్తికి సరైన జ్ఞానం, శిక్షణ ఉండాలని ధర్మాసనం అభిప్రాయపడింది.

నాణ్యమైన విద్య ప్రాథమిక హక్కు

భారత రాజ్యాంగంలోని ఆర్టికల్ 21-Aను కూడా సుప్రీంకోర్టు ప్రస్తావించింది. ప్రతి పౌరుడికి నాణ్యమైన విద్య పొందే హక్కు ఉందని గుర్తుచేసింది.

విద్యా హక్కును కాలరాసే విధంగా ఏ విద్యా సంస్థ కూడా వ్యవహరించరాదని హెచ్చరించింది. విద్య అనేది కేవలం పాఠ్యాంశాల బోధన మాత్రమే కాదని స్పష్టం చేసింది.

విద్యార్థుల భవిష్యత్తును తీర్చిదిద్దే బాధ్యత ఉపాధ్యాయులపై ఉంటుందని తెలిపింది.

బ్యాక్‌డోర్ నియామకాలపై ఆగ్రహం

ప్రభుత్వ, ప్రైవేట్ విద్యా సంస్థల్లో జరుగుతున్న ‘బ్యాక్‌డోర్’ లేదా అడ్డదోరి నియామకాలపై సుప్రీంకోర్టు తీవ్ర ఆగ్రహం వ్యక్తం చేసింది.

నిబంధనలకు విరుద్ధంగా ఉద్యోగాలు ఇవ్వడాన్ని తప్పుబట్టింది. సరైన అర్హతలు లేకపోయినా కొందరికి అవకాశాలు కల్పించడం సరికాదని స్పష్టం చేసింది.

ఇలాంటి నియామకాల వల్ల అర్హులైన అభ్యర్థులకు అన్యాయం జరుగుతుందని ధర్మాసనం అభిప్రాయపడింది. అదే సమయంలో విద్యార్థుల విద్యా ప్రమాణాలు కూడా దెబ్బతినే అవకాశం ఉందని పేర్కొంది.

పూర్తి పారదర్శకతతో నియామకాలు జరగాలి

విద్యా రంగంలో పారదర్శకత లోపించడంపై సుప్రీంకోర్టు ఆందోళన వ్యక్తం చేసింది. దేశవ్యాప్తంగా అన్ని విద్యా సంస్థల్లో ఉద్యోగ భర్తీ ప్రక్రియ పారదర్శకంగా జరగాలని కఠినంగా స్పష్టం చేసింది.

ప్రభుత్వ సంస్థలు, ప్రైవేట్ విద్యా సంస్థలు ఒకే విధంగా నిబంధనలను పాటించాలని తెలిపింది. నియామక ప్రక్రియలో ఎలాంటి అక్రమాలకు అవకాశం ఉండకూడదని పేర్కొంది.

నియామకాలు పూర్తిగా అర్హత, నిబంధనల ఆధారంగా మాత్రమే జరగాలని ధర్మాసనం స్పష్టం చేసింది. విద్యా వ్యవస్థపై ప్రజలకు నమ్మకం పెరగాలంటే పారదర్శకత అవసరమని తెలిపింది.